为扎实推进集中警示教育活动深入开展，环江县人民法院积极创新党风廉政建设和反腐倡廉工作模式，实现了警示教育活动在实际工作中收到实效。

　　　　一是责任细化。该院及时组织全体干警召开集中警示教育活动动员部署会，传达、学习相关精神，进一步明确工作标准，细化责任分工，真正形成主要领导负总责，总揽全局抓、班子成员分工具体抓、全体党员干部积极参与的工作格局。　　

　　　　二是力量集中。为营造警示教育活动的浓厚学习氛围，该院集中组织党员干部学习了《人民法院警示教育案例选编（第二辑）》等有关党风廉政建设文献资料，观看了优秀廉政党课系列光盘，开展了典型案例讨论；同时，组织干警参观警示教育基地，观看廉政图片展，撰写心得体会；召开廉政专题讲座、家属助廉座谈会，开展集体廉政谈话。教育活动开展以来，该院共组织典型案例讨论6次，参观警示教育基地3次，集体廉政谈话12次，召开家属助廉座谈会1次，集中警示学习8次，阅读廉政书籍25本，撰写心得体会90余篇。　　

　　　　三是自查评议。该院召开通过召开专题民主生活会，重点对照“五个严禁”和作风建设方面等存在问题展开民主评议，批评与自我批评，全院形成民主评议，崇廉树新风的良好氛围。　

　　　　四是逐一排查。该组织党员干部逐一填写《个人廉政风险自查表》、《个人廉政风险防范承诺表》和《单位廉政风险排查一览表》，通过排查，要求干警确定整改措施，并形成剖析材料，构筑起干警坚固的“防腐墙”。　　

　　　　五强化统筹。以集中警示教育活动为契机，全面结合当前主题教育实践活动、案件“大回访”活动、司法作风建设等实际工作形成结合，形成警示教育向纵深发展。　　

　　　　六是激励典型。利用网络、报刊等媒体宣传活动中涌现的先进事迹和典型，发挥典型的示范引领作用，推进集中警示教育活动的深入开展，并将活动中先进经验做法，加以总结推广并宣传，树立法官队伍的良好社会形象。

　　　　七是制度健全。通过教育活动排查出的廉政风险及存在的问题，对全院现有相关规章制度加以健全完善，确保得以落实，一是落实党风廉政建设制度；二是推进案件审判质量规范化建设；三是完善审判后勤行政保障工作制度；四是严格审判工作绩效考评考评机制；五是完善干警培养考评与激励机制；六是建立廉政谈心长效机制。